476
1
рудовые деньги век кормят. Мы все зависимы от денег – такова реальность современного капитализма.
ВЦИОМ провел опрос. Выяснилось, что более 60% россиян работали бы эффективнее, если им будут платить больше.
ВЦИОМ провел опрос. Выяснилось, что более 60% россиян работали бы эффективнее, если им будут платить больше.
При Советском Союзе все трудящиеся были равны. Кто тунеядствовал, того гнали пинком на завод. Государство всех обязывало работать. А сейчас демократия и все живут по принципу «кто не работает, тот не есть».
У человека есть выбор как жить, и он предоставлен самому себе. И даже если Конституция РФ не обязывает трудиться, все равно приходится, чтобы как-то жить. Может, поэтому всего 5% молодых людей (18 –24 лет)хотели бы совсем отказаться от работы, к 44 годам – до 12%, а к 60-ти – 35%. Ну, ближе к пенсионному возрасту уже отдыхать хочется, тут все понятно.
При этом среди молодежи больше тех, кто считает, что какой бы интересной ни была работа, мешать удовольствиям она не должна – 34% в категории 18-24 против 23% среди 35-44 летних и 11% среди тех, кому за 60.
Люди с достатком готовы трудиться с большим рвением, чем те, у кого денег мало – только 8% обеспеченных готовы отказаться от работы, тогда как среди респондентов с плохим финансовым положением эта доля составляет 18%.
Респонденты так же признались, что для них важны условия труда кроме денежного вознаграждения. Так же сумма зарплаты непосредственно влияет на качество работы, признались россияне.
Опрос проводился 23-24 апреля в 130 населенных пунктах в 46 регионах страны среди 1600 человек, статистическая погрешность не превышает 3,5%.
А вы согласны с тем, что качество труда зависит от объема зарплаты?
У человека есть выбор как жить, и он предоставлен самому себе. И даже если Конституция РФ не обязывает трудиться, все равно приходится, чтобы как-то жить. Может, поэтому всего 5% молодых людей (18 –24 лет)хотели бы совсем отказаться от работы, к 44 годам – до 12%, а к 60-ти – 35%. Ну, ближе к пенсионному возрасту уже отдыхать хочется, тут все понятно.
При этом среди молодежи больше тех, кто считает, что какой бы интересной ни была работа, мешать удовольствиям она не должна – 34% в категории 18-24 против 23% среди 35-44 летних и 11% среди тех, кому за 60.
Люди с достатком готовы трудиться с большим рвением, чем те, у кого денег мало – только 8% обеспеченных готовы отказаться от работы, тогда как среди респондентов с плохим финансовым положением эта доля составляет 18%.
Респонденты так же признались, что для них важны условия труда кроме денежного вознаграждения. Так же сумма зарплаты непосредственно влияет на качество работы, признались россияне.
Опрос проводился 23-24 апреля в 130 населенных пунктах в 46 регионах страны среди 1600 человек, статистическая погрешность не превышает 3,5%.
А вы согласны с тем, что качество труда зависит от объема зарплаты?
Источник:
Ссылки по теме:
- Барнаульская дорога за 242 миллиона рублей. Выдумка или правда?
- Дарья Клишина - сексуальная гордость России
- Фильм Кин-дза-дза и о дивный новый мир
- Homo Photographicus
- Современное общество
Новости партнёров
реклама
От объема зарплаты растут потребности, с ростом потребностей зарплаты не хватает, соответственно, снижается качество труда - такое может быть?
Лично я не могу филонить из-за того что мне мало платят. Исключение составляет дела не относящиеся к моим обязанностям, особенно когда меня в таких делах подгоняют.
Нет. Гипотетически: могут предложить столько денег, что в принципе невозможно будет работать с таким КПД. Порвется чего-нить.
Но, если бы з/п соответствовала качеству работы, было бы вполне нормально. А это - довольно редкое явление.
Да и вообще, я давно плюнул на это всё и перестал работать.
"А сейчас демократия и все живут по принципу «кто не работает, тот не есть»."
Над этим и в советское время посмеивались, а сейчас и подавно.
Какая зарплата - такая работа.
++++++++++++++
И он тунеядствовал на заводе
====
Работал как-то на вервях Балтийского Завода, строил фрегаты. Дробью пескоструил цистерны междудонки, естественно средсва защиты от пыли и т.д. одноразовые ( на два часа) но работаешь в них целую смену, так как нет их и начальство даёт на смену то, что должно быть в неограниченном количестве и меняется по надобности.
Так вот работая одну смену по тарифу за месяц получишь 7 500 руб. Работая сверхурочно по два часа каждый день, получишь 12 700 руб в месяц, работая по выходным по 4 часа, получишь 25 000. Качество работы проверяется ОТК фирмой Йотун , иностранцами, очень требовательные, без их приёмки нет зарплаты вообще.
Так вот, больше и качественнее работая ты просто быстрее сдохнешь от рака лёгких или станешь инвалидомЮ но заработать НЕ ПОЛУЧИТСЯ в любом раскладе.
Для справки,( после разговора с иностранцами из ОТК Йотуна) такая же работа в Европе, на верфях у них, оплачивается около 4000 евро в месяц в одну смену,без сверхурочных, при отсутствии средств защиты работы вообще не производятся и простой оплачивает работодатель, а не за счёт рабочих.
Это я к тому, что у нас в РФ, при нашей власти, никогда трудом не заработаешь ничего.
Офигеть вывод. Любой нормальный человек будет лучше работать, если ему больше платить.
Налицо путание причины со следствием.