26086
8
Они сдвинули пятую точку с насиженных мест и вот, что получили взамен.
Многие уже наслышаны о конкурсе "Лидеры России", который в этом году пройдет в третий раз. Его главной целью является помочь участникам подняться по социальной лестнице, получить высокую должность или стартануть в бизнесе. А главное - выявить и найти управленцев, которые в дальнейшем будут занимать руководящие должности.
В 2019-2020 гг. в проект добавятся 3 новые специализации: «Наука», «Здравоохранение», «Финансы и технологии». Наставники конкурса считают, что здравоохранению и науке не хватает управленцев, которые шарят в профессии. Стране нужны те, кто будет внедрять цифровые технологии (например, лин-технологии) и транспортную инфраструктуру, осваивать санитарную авиацию и быструю коммуникацию с гражданами, поднимать уровень внутреннего контроля во всех учреждениях.
Победители получат должности главного врача, зам. главного врача больницы, территориального министра здравоохранения.
Так сложилось, что учёные любят заниматься исследованиями и чхать они хотели на управление коллективом и процессами. Именно поэтому стали востребованы люди, которые возьмут на себя контроль за процессами, работниками и при этом будут разбираться в науке.
Обучать участников специализации «Финансы и технологии» будут президент, председатели и топ-менеджеры Сбербанка. Победители получат там работу.
Если ощущаете в себе управленческую жилку, дерзайте, сейчас все дороги открыты. В конкурсе можно участвовать до 55 лет!
В 2019-2020 гг. в проект добавятся 3 новые специализации: «Наука», «Здравоохранение», «Финансы и технологии». Наставники конкурса считают, что здравоохранению и науке не хватает управленцев, которые шарят в профессии. Стране нужны те, кто будет внедрять цифровые технологии (например, лин-технологии) и транспортную инфраструктуру, осваивать санитарную авиацию и быструю коммуникацию с гражданами, поднимать уровень внутреннего контроля во всех учреждениях.
Победители получат должности главного врача, зам. главного врача больницы, территориального министра здравоохранения.
Так сложилось, что учёные любят заниматься исследованиями и чхать они хотели на управление коллективом и процессами. Именно поэтому стали востребованы люди, которые возьмут на себя контроль за процессами, работниками и при этом будут разбираться в науке.
Обучать участников специализации «Финансы и технологии» будут президент, председатели и топ-менеджеры Сбербанка. Победители получат там работу.
Если ощущаете в себе управленческую жилку, дерзайте, сейчас все дороги открыты. В конкурсе можно участвовать до 55 лет!
В 2019 году финалистами конкурса стали 104 человека, из которых только 13 женщин. На мой взгляд, представительниц прекрасного пола должно быть гораздо больше! Женщины не хуже мужчин могут справиться с управленческой деятельностью. Всем, кто хочет реализовать себя, ни в коем случае не нужно бояться. Вот несколько примеров женщин-финалистов, которые доказали, что не нужно сомневаться в своих способностях и возможностях.
Светлана с отличием закончила экономический факультет МГУ им. М.В.Ломоносова и экономический факультет НИУ ВШЭ. Работала финансовым менеджером в англо-голландской компании. Благодаря конкурсу, перед ней открылись новые карьерные перспективы — с апреля 2019 года она работает в инвестиционном департаменте Российского фонда прямых инвестиций. Сфера ее деятельности — оптимизация портфельных компаний Фонда и поиск возможностей для создания дополнительной стоимости. Наставником девушки стала Валентина Матвиенко.
Мария - руководитель проектов в сфере туризма, участвуя в конкурсе «Лидеры России», хотела всего лишь набраться опыта. В итоге сумела победить. И получила и опыт, и новую должность — вице-губернатора Севастополя, и зеленый свет для своих идей.
Татьяна работает директором по экономике в многопрофильном холдинге, который занимается продажей инженерных материалов, производством инженерии, а также логистическим бизнесом.
Ее целью участия в проекте стало: "проверить себя, посмотреть, чего я стою после двух декретов, дойти до управленческого теста, получить обратную связь. А после попадания в финал хочу себя реализовать в большем масштабе. Моя самооценка повысилась."
Ее целью участия в проекте стало: "проверить себя, посмотреть, чего я стою после двух декретов, дойти до управленческого теста, получить обратную связь. А после попадания в финал хочу себя реализовать в большем масштабе. Моя самооценка повысилась."
Кристина Волконинцкая
Кристина живёт в Москве и уже 3 года работает в команде правительства Москвы, но родилась и выросла в Красноярске. Сейчас ей доверили заниматься инновационной инфраструктурой, поддержкой стартапов, высокотехнологичного бизнеса».
Светлана отвечает за организацию управления персоналом, мотивацию в корпорациях АФК «Система». Со слов девушки конкурс для нее стал профессиональным, спортивным мероприятием. С одной стороны, хотелось себя показать, проявить лучшие качества, с другой стороны, было бесконечно страшно.
Уже за две недели до полуфинала внутри корпорации ей поступило предложение возглавить всю службу персонала в новом совместном предприятии, которое они делают вместе с «Ростехом», по микроэлектронике.
Уже за две недели до полуфинала внутри корпорации ей поступило предложение возглавить всю службу персонала в новом совместном предприятии, которое они делают вместе с «Ростехом», по микроэлектронике.
Диляра - сотрудница ГМК "Норильский никель". Поучаствовать в конкурсе ей посоветовал бывший руководитель, за что она ему очень благодарна. Конкурс помог ей изменить многие вещи в себе, а самым главным результатом она считает полученные знания про Россию.
Александра - главный специалист «РН-Аэро», в конкурсе участвовала не ради победы, это всего лишь стало приятным бонусом. Ее целью было выйти за рамки привычной зоны комфорта, сравнить себя с другими, и узнать свои сильные и слабые стороны. Конкурс дал ей много полезных знакомств, а также помог определиться с дальнейшей направленностью.
Кристина работает в банковской сфере, и именно ее профессионализм и выдающиеся способности привели девушку к победе. Путь успеха был тернист: в течение почти полугода конкурсантка шла к своей цели, преодолевая этапы один за другим. В итоге она получила один миллион рублей – это образовательный грант, а также опытного именитого наставника, который поможет в бизнесе.
А вы готовы испытать себя?
* Запрещены в РФ
Ссылки по теме:
- Сильный ветер чуть не убил местных в Кургане, которые пытались спасти стройматериалы
- Не все герои носят плащи: под Казанью рабочий перенёс ребёнка через свежеуложенный асфальт
- Медведь прогулялся по кладбищу в Иркутской области
- День рождения в стиле «Каламбур»
- Псу стало скучно
Диана единственная девушка-сварщица, которая участвовала в чемпионате рабочих профессий WorldSkills. Она дважды обошла всех парней, став победительницей. Конкурсное изделие девушки оказалось рекордно прочным: оно выдержало большее давление, чем прописано в регламенте соревнования.
Диана работает на уровне пятого разряда, к которому многие профессиональные сварщики идут годами. При этом занимается она всего три года и не имеет специального образования. Теперь у девушки есть возможность побороться за титул самой крутой сварщицы планеты.
Во времена развитого социализма это называлась партноменклатура. Сейчас Лидеры России. Что изменилось? Кучка блатных, которых специально выращивают, чтобы они потом заняли высшие должности государства. Эмбрионы элиты.
Позитивная новость.+) "Есть бабы в русских краях!"...
Спекуляция валютой на бирже, что ли?