И назвали сумму «явно недостаточной».
Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в России по годам:
- 1 января 2021 года - 12 792 рублей.
- 1 января 2022 года - 13 890 рублей.
- На данный момент - 16 242 рубля.
С 1 января 2024-го МРОТ сделают в размере 19 242 рублей. Ну а к 2030 году его планируется увеличить вдвое.
Об этом высказался депутат Госдумы, председатель комитета нижней палаты парламента по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов:
Сегодня рынок «серой» и «чёрной» заработных плат очень велик, и не только в нашей стране. Учитывая то, что сегодня происходит у нас в стране, ту систему цифровизации и ту систему контроля, можно с уверенностью говорить, что у нас уже гораздо больше у правоохранительных, у контролирующих инструментов для того, чтобы сужать сферы «серой» и «чёрной» занятости. Наша задача — с одной стороны, обеспечить рентабельность бизнеса, а с другой стороны, обеспечить рост заработной платы для тех людей, которые действительно трудятся. У нас и так в стране недооценённая занятость. У нас МРОТ 16 тысяч — это позорище.
Ранее, тот же Нилов предлагал обязать предпринимателей индексировать зарплату своим работникам:
Суть предложения очень простая. У нас в стране, как и в других странах, есть определённые процессы в экономике, социальной сфере, наблюдается и фиксируется инфляция. По действующему трудовому законодательству для отдельных категорий работников предусмотрена ежегодная индексация заработных плат. В том числе касается это и коммерческого сектора, и некоммерческих организаций, то есть внебюджетного сектора.
Но есть отдельные организации, у которых нет коллективного договора, нет никаких соглашений, нет внутренних нормативно-правовых актов, которые это вопрос регулируют, и заработная плата у работников не индексируется продолжительное время. Поэтому мы предлагаем эту тему поднять на трёхсторонней комиссии прежде всего, так как у нас все вопросы развития социально-трудовых отношений должны регулироваться сообща, то есть рассматриваться через призму трипартизма с участием профсоюзной стороны, объединения работодателей и правительства. Нет никакого желания душить бизнес и нет никакого желания сделать так, чтобы бизнесу было просто невыгодно платить официальную заработную плату. Но при это есть желание обеспечить работникам обеспечить рост заработной платы в зависимости от того, какая инфляция наблюдается в стране.
В Минтруда России эти инициативы пока никак не прокомментировали.
Источник:
- В Госдуме решили проверить Фридмана, Урганта и Галкина* на дискредитацию армии России
- В Госдуме предложили премировать женщин за отказ от аборта и забирать у них детей
- «Нужно предельно жёстко действовать»: в Госдуме решили выдворять мигрантов за работу в России на незаконных основаниях и не только
- «Материальное положение катастрофически низкое»: в Госдуме сравнили пенсии в России и США
- В Госдуме ускорят подготовку законопроекта об ответственности для «серийных доносчиков»
Можно сделать пенсию и зп бюджетникам 100000р. Но тогда хлеб будет не по 50, а по 300. Экономика будет стремиться выровняться. И рост зарплат стимульнет инфляцию. Конечно, хочется, чтоб пенсионеры жили достойно. И бюджетники тоже. Но пока реально работающими стимулами будут выраженные льготы и адресные программы (пушкинская карта, бесплатные санатории, театры, кружки, секции, парки, концерты, расширение квот на медпомощь, благоустройство городского и загородного пространства и т.д.), то есть, не давать больше денег на руки, а вливать в те отрасли, которые будут повышать нефинансовые показатели качества жизни. То есть, пенсионеру так и выплачивать по 15000р, но сделать его жизнь такой, чтоб тратил он эту сумму в несколько раз меньше, чем работающий.
А цены -- в 10 раз.
"Дефля ция (от лат. deflatio «сдувание») снижение общего уровня цен на товары и услуги; процесс, противоположный инфляции. При этом анализируются цены в национальной валюте.
Дефляция может сопровождаться ревальвацией повышением курса национальной валюты по сравнению с зарубежными. Но на практике центральные банки при дефляции обычно стремятся девальвировать национальную валюту, чтобы увеличить совокупный спрос."
В 90-х, повышение зарплат вдогонку инфляции, привело к тому, что зарплаты исчислялись миллионами, но при этом покупательская способность, всё-равно оставалась низкой. Так что повышение зарплат, ситуацию не изменит, а только обогатит банки и перекупов. Они-то своего не упустят. А вот дефляция им, как серпом по яйцам.
А потом будут принимать законы типа повышения пенсионного возраста, но не МРОТ!:))
Работодатели попросту держат белую зарплату на уровне МРОТ, вот и все.
если выживут то возьму свои слова о недоумках обратно и еще и извинюсь!!!
учителям, врачам, да и прочим у кого зарплата от мрот на пару тыщ вверх ушла
"Денег нет, но вы держитесь!"
А платят ее определенной категории людей - абсолютно неквалифицированных и способных только на примитивный труд. Это не значит, что такие люди плохие или их не уважают - они могут быть вполне достойными людьми, но, к сожалению, их способности находятся на очень низком уровне и они не тянут никакую работу, кроме примитивной. Ну не тянут - и все тут. С этим ничего не поделать и в этом никто не виноват. Научить их невозможно, переделать - тоже. Куда они должны идти работать? Кем? Вы сами прекрасно знаете ответ: это охранники, вахтеры, кассиры, дворники и так далее. Т.е. они идут работать на те места, где не нужна никакая квалификация и достаточно самых примитивных навыков.
Охранник: просто стоять весь день. Кассир: просто пикать штрихкоды и звать Галю время от времени. Вахтер: просто сидеть. Дворник: просто махать метлой.
Согласитесь, работа самая примитивная. Вопрос: сколько работодатель готов платить за такую работу? Ответ: минимум. Если он будет платить больше, ему придется закладывать это повышение зарплаты за самый примитивный труд в свои расходы, а потом перекладывать это на тех, кому он продает свои товары и услуги: на жильцов дома, на покупателей в супермаркете или торговом центре, на арендаторов в бизнес-центре и так далее.
В итоге предприниматель очень быстро поймет, что платить увеличенную зарплату таким людям просто невыгодно и не соответствует выполняемым ими обязанностям. Что он дальше сделает? Да очень просто: вернет все как было, только в обход закона. Было официально устроено шесть кассиров, теперь будет официально устроено три кассира, которые и будут расписываться за зарплату. А эти три зарплаты будут делить на шестерых.
Или еще проще: вот теперь кассирам нужно платить как минимум в два раза больше. Это невыгодно. Что делать? Ну хорошо ,предприниматель почесал в затылке, подумал ,посчитал и вместо 6 кассиров поставил 6 автоматических касс и одного администратора у касс для контроля. Кассы работают всегда, не болеют, не пропускают, не бухают, не воруют деньги, не тупят и не требуют повышенной оплаты труда. С учетом повышения минимальной зарплаты получается, что они окупят себя, к примеру, за 5 лет (повышенная зарплата кассиру 32 000 каждый месяц, 384 000 в год, 1 920 000 за пять лет - этой суммы хватит на автоматическую кассу, которая сама сканирует товар со всех сторон, сама складывает, сама считает, принимает деньги и по карте, и налом - по сути, тот же упрощенный банкомат с приемом наличных и карт, плюс к нему сканер штрихкодов со всех сторон). Вот и все, проблема решена.
Охраннику надо платить больше? Это невыгодно? ОК, ставим камеры, которые постоянно пишут все с высоким разрешением и блокираторы дверей, которые можно активировать из любого отдела, а также заключаем договор с охранной фирмой, что они подскочат в течение 5 минут при любых напрягах. Что-то украли? По камерам все будет видно. Какая-то заварушка, грабеж, драка? Блокируем двери и ждем охрану.
Вахтеру надо платить в два раза больше? Зачем? Ставим входную группу с ростовым турникетом, вход по ключам как в подъезд, связь с кабинетами в здании также через домофон, плюс камера - и все, вахтер не нужен.
В крайнем случае, если нет денег, чтобы заменить вахтера или охранника автоматикой - просто обойдутся без них.
А теперь, внимание, вопрос - куда денутся все эти люди, которые после повышения минимальной зарплаты окажутся предпринимателям не по карману? Правильно ,их выкинут на улицу. Где они себе найдут работу? Правильно, уже нигде, потому что везде за самый примитивный труд нужно платить минималку не 16000, как сейчас, а 32000, как предлагает депутат. В итоге от всех этих рабочих мест предприниматели либо избавятся вообще, либо заменят их автоматикой, если она окупится за вменяемый срок.
В итоге все, кто способен только на примитивный труд, будут безработными.
Низкую минимальную зарплату государство как раз и держит для того, чтобы были обеспечены рабочие места для людей без всяких способностей, которые не в состоянии претендовать ни на что большее, кроме работы охранника, вахтера, кассира или дворника. Платить за этот труд можно только минимум, потому что он больше и не стоит. Требование платить за него в два раза больше приведет к тому, что от этих рабочих мест просто избавятся, а работающих на них людей - просто выкинут на улицу и они больше нигде не смогут найти себе работу - потому что ее просто не будет в связи с тем, что повышение минимальной зарплаты произойдет по всей стране и эти низкооплачиваемые рабочие места будут исчезать в массовом порядке.
Если же все-таки кто-то из предпринимателей сохранит эти места и введет на них оплату труда в два раза выше, это тоже не решит проблему, а создаст новые.
1. Предприниматель будет раскладывать эти расходы на потребителей - т.е. на нас с вами. Готовы платить из своего кармана? Кроме того, это неизбежно вызовет рост цен - и та увеличенная зарплата, которую так продвигает депутат, превратится в ничто.
2. Предприниматель, который сохранит рабочее место и увеличит зарплату в два раза, уже не захочет держать на этом месте бесполезного работника, способного только лупать глазами и лузгать семки, или пикать штрихкодом и зависать при ручном наборе. За 32000 рублей он найдет кого-то получше, чем самого примитивного работника. Это значит, что всех неспособных и примитивных опять же выгонят и наберут кого-нибудь получше. Т.е. тупого охранника, который ничего не делает, заменят на перспективного, молодого, шустрого, который не только за порядком будет следить, но и выполнять другие функции - например, администратора. До этого нормальный парень после армии не пошел бы на 16000, а вот на 32000 - уже пойдет. Зачем хозяину сохранять старого тупого охрандоса, когда зарплата уже больше и можно принять кого-то получше? Кассир? Вместо тупой девочки, которая хамила посетителям, бросала кассу и сидела с лицом Горгоны, будет сидеть нормальная девочка, которая будет улыбаться покупателям, делать все правильно и иметь на лице пристойное выражение за 32000 рубликов. Зачем хозяину сохранять стремную кассиршу, если можно нанять получше? Дворник? Тоже самое: старый дворник, который за небольшие деньги кое-как шаркал метлой, вылетит к чертям, а на его место устроится другой, который за 32000 будет стараться как черт, потому что это уже вменяемые деньги. Вот в чем суть проблемы: пока платят мало, на эти места приходят только люди, которые почти ничего не умеют и способны только на примитивный труд, они не стараются, работают вполсилы, но это всех устраивает - и хозяев, и работников. Как только хозяева вынуждены платить в два раза больше, их тут же перестанет устраивать Вася-охранник, зевающий у стенки и кассир тетя Маша, которая еле шевелит руками, а уж мозгами - тем более. У хозяев появится выбор - за зарплату в два раза больше они могут нанять работника уровнем выше и совсем не обязаны держать на этих местах кого попало.
Т.е. даже если будут реально платить минимальную зарплату в два раза больше, все, кто работал на этих местах, все равно окажутся на улице, а их места займут другие люди - получше, поумнее, с большими способностями и большей работоспособностью.
Таким образом, резко повышая минимальную зарплату, государство отсечет от работы целый пласт людей, которые ни на что больше не способны, кроме очень простой работы (кассир, дворник) или вообще формальной работы (вахтер, охранник).
Сейчас они все трудоустроены, за них платятся налоги, они участвуют в программе медстрахования, им капает пенсия и так далее.
Даже если они, потеряв рабочие места, куда-то устроятся неофициально, то сразу все это потеряют и останутся без полной медпомощи и без пенсии к старости (пусть и маленькой).
А вся работа, где платят маленькие зарплаты, просто уйдет в теневой сектор.
Вопрос: зачем нужны такие последствия? Чтобы красиво отчитаться, что у нас теперь минимальная зарплата стала повыше? Оно того не стоит, поверьте. И люди, которые из-за этого потеряют свои рабочие места, никому не будут благодарны за такие "инициативы". Их положение только ухудшится, а не улучшится.
Перевожу специально для навальнят, либерастни и рагулей - вы все идиоты. Все, до единого. Это все, что вам надо знать. А теперь поплачьте и валите на Украину.