31363
2
Предприниматель irishanikol (Irina Nikolishina) поделилась наболевшим:
Я живу в провинции — Екатеринбург. Пять лет назад переехала из Казахстана. Организовала швейное производство в 50 км от Екатеринбурга, в г. Заречный. Сразу оговорюсь, условия у меня очень приличные: отдельное здание, отопление, туалет, небольшая комната отдыха, плита, чай, кофе, вентиляция промышленная, света много. Так вот беда, господа: заказов море, а работать швеи не хотят, ни за какую зарплату. Вырабатывают норму на 20 тыс. руб. и все, им хватает. Прошу их, бабы, родненькие, давайте сегодня до 8 вечера поработаем, сверхурочные получите. Нет, не нужны они им. У них настолько маленький кругозор, что им хватает 20, там где может быть 50. Тратить не на что.
Пробовала уже и инвалидов привлекать, которые профориентацию прошли, — еще хуже история. Неделю поработают и уходят, с удивленным: «А у вас работать надо, оказывается». Одна девушка вообще попросила: «Вы скажите маме моей, что я плохо работаю, я дома хочу сидеть, а она меня заставляет». Девочке этой 30 лет, и ей пенсии по инвалидности хватает. Беда России в людях: злые и ленивые. Зарплату хотят, а работать нет.
Для меня этот вывод прозвучал несколько неожиданно и, я бы сказал, неприятно. Но, может быть, мы просто не любим смотреть на себя со стороны?
Пробовала уже и инвалидов привлекать, которые профориентацию прошли, — еще хуже история. Неделю поработают и уходят, с удивленным: «А у вас работать надо, оказывается». Одна девушка вообще попросила: «Вы скажите маме моей, что я плохо работаю, я дома хочу сидеть, а она меня заставляет». Девочке этой 30 лет, и ей пенсии по инвалидности хватает. Беда России в людях: злые и ленивые. Зарплату хотят, а работать нет.
Для меня этот вывод прозвучал несколько неожиданно и, я бы сказал, неприятно. Но, может быть, мы просто не любим смотреть на себя со стороны?
irishanikol@livejournal.com
Источник:
Ссылки по теме:
- Зарубежные звёзды, которые «стали россиянами»
- Невероятные ситуации, которые могли случиться только в России
- "Статистика знает все". Чего хотят и кому доверяют россияне
- Очаровательные, пушистые комочки зла
- Россияне уверенно прибавляют в весе
Вот злые и ленивые люди, не хотят в режиме 24/7 работать, им еще понимаешь свободное время подавай.
1.Твой кругозор расширяется до невиданных широт, когда вылезаешь из цеха только чтобы дома поспать.
2. Личная жизнь бьет ключом
3. Здоровье, как грится "Хоть в космос отправляй"
4. А главное! ты добреешь с каждым месяцем от этой прекрасной работы
Пример из жизни - работал в одной крупной табачной компании, ненашенской, ИТ инженером. Все классно, и зп больше чем по рынку и переработки/командировки оплачивают x2, в командировки заграничные по всему миру и только бизнесс классом, обучение, кормежка, ДМС, сигареты. Все круто. Проработал 4 месяца. Заработал все что можно. За 4 месяца выходных было 2 дня. Ночных переработок 15 штук. В командировках суммарно провел почти 4 недели. Вернувшись из очередной командировки я понял, что денег я больше не хочу :):):)
Всё-таки любимая работа - это хорошо оплачиваемое хобби.
Такая же история со знакомым лет 8 назад еще.. Под Томском организовал производство мебели, вышел на контракт с ИКЕЯ, а потом обосрался из-за того, что работники хотели хоть немного денег и забухать. Это пробовал из ближайших сёл брать людей. Пробовал уволить и нанять с города, возил их на автобусе, но на та же фигня.
Да вы на фильмы наши посмотрите - дибо тупняк для быдла, либо про горестную нашу жизнь и нелегкие бытовые условия. Мы - нация состарадающих несчастью и не горящих большим желанием выбраться из этого состояния. Оно бл.. нам нравиться. Страдание это.
ну - ну :)
а про ленивых русских... ну у меня жена работает на швейной фабрике, и там люди иногда приходят в 6 утра, иногда и после работы остаются, что бы "лишнюю копейку" заработать, и за переработку у них обычный оклад, не увеличивают, как положено по закону. Принцип такой - хочешь работай, не хочешь - не работай.
Ну и другие "приколы" у хозяев фабрики есть.
Например сделать план, который не выполним, и при его "срыве" всем срезать надбавку
Так-что это не люди ленивые, это каптиалисты зажрались и платят только минимум за работу (ну если платить еще меньше, то люди вообще все уйдут).
>>Сразу оговорюсь, условия у меня очень приличные: отдельное здание,
>> отопление, туалет, небольшая комната отдыха,
ну спасибо конечно должны сказать рабочие, что работают не под открытым небом и "на ведро" не ходят
Кстати есть нормы, которым должно соответствовать рабочее место,
и это не одолжение от владельца своим рабочим, это его обязанность, чтоб рабочие места соответствовали стандартам.
"Следовательно, разруха не в клозетах, а в головах..."
А вообще, уважаемая леди босс, планированием нужно заниматься. И нанимать работников ровно столько, чтобы при выполнении сменной нормы план выполнялся на 100%. Разовый аврал? Найми временно по аккордной оплате на неделю-месяц дополнительных работников. Переработки - это зло и привыкать к ним нельзя. Не зря рабочий день 8 часов: тогда человек успевает и отдохнуть, и с семьей время провести. Наши горе-бизнесмены, например, сколько водителей и ни в чем не повинных пассажиров убили, когда вынудили дальнобойщиков крутить баранки по 18-20 часов в сутки?
Расскажу одну зарисовку.
Пришел к нам работать один неплохой человек. Задача ему была поставлена заниматься кадрами. Он пришел из крупной компании и прямо горел идеей мотивации, стимулирования. Был уверен, что можно выстроить организацию так, что все будут сами бежать на работу. Я, конечно, был с ним полностью согласен, но считал, что тот путь который вижу я, не будет всем понятен - колючая проволока, вышки и овчарки в центре Санкт-Петербурга это не всякий сможет оценить)).
Но это всё предыстория, а история такова. Я повез этого парня на один объект. Там работала бригада молодых парней. они периодически "загуливали" и не приходили на работу, несмотря на то, что были на сделке.
По дороге я объяснил ему диспозицию: парни выполнили 90% работы, получили меньше 50% оплаты, были предупреждены, что если ещё один прогул, то они уходят с объекта без денег.
Спрашиваю: "Достаточная мотивация прийти в понедельник на работу?". Боле чем - отвечает.
Ну тогда, говорю, поехали посмотрим, как у них дела.
Понятно, что в этот день их не было...
Говорю не ради красного словца, сам видел много русских живущих в Казахстане и ведут свой бизнес вполне успешно. На вопрос не обижают ли местная власть - ответ, всякое бывает, но работать можно.
На вопрос, не думаете ли ехать на истерическую Родину, говорят, пока нет, пока здесь нормально живём-зарабатываем, то не видим смысла в перезде