Автор: Сослан Плиев

Автор: Сослан Плиев
АНКЕТА
Стою в ТЦ. Жду товарища. Дабы скоротать время зашел в сотовый салон . Хожу, рассматриваю телефоны убивая время. А народу в салоне немало. И какие-то все нервные. Чота суетятся, шепчутся. Но мне то какое дело. Я на 5 минут.
Вдруг ко мне подскакивает женщина с бейджиком:
- Ну, что ? Заполнили?
- Кого?- говорю.
- Анкету!
- Нет. - честно признался я.
- Да что же вы бестолковые такие все! ОНА сейчас уже придет! А вы еще не заполнили! Вот! Держите! Быстро заполняйте!
И дала мне листик.
И вправду анкета. О приеме на работу. В салон связи.
Вы знаете. Я ни разу не заполнял анкет о приеме на работу. Я за 40 лет работал в 4-х местах. В КВНе, в крутом магазине менегером по рекламе, в крутом рекламном агентстве, на ГТРК "Алания" и потом снова в КВНе. И только один раз у меня было собеседование. Поэтому я решил испытать нечто новое.
ФИО, образование, адрес... Тут все понятно. Я хвастливо вписал в графу "образование" оба диплома. Это было сложно. Графа "образование" была очень небольшой.
Потом пошли вопросы "почему Вы хотите работать у нас?" и "На какой уровень зп вы рассчитываете? ". Честно написал сколько хочу денег. Понял что могут не так понять. Зачеркнул. Добавил ноль. Всё таки трое детей и кот на иждивении...
И тут мне попался вопрос "Есть ли у Вас лидерские качества?". Я задумался. Возможно они есть... Да. Наверняка. Но нахрена менеджеру консультанту лидерские качества? Я никогда не слышал о чуваке который работал бы в менеджером-консультантом и возглавил бы восстание других менеджеров-консультантов. И они пошли и захватили соседний магазин...
"Оцените свой дар убеждения по 5-ти бальной шкале"... "3" скромно написал я. Потом сам себе сказал: "Чувак. Ты скромничаешь... ". Я сам с собой согласился. И, понял что у меня караул как развит дар убеждения, раз я смог убедить сам себя. Нарисовал 6.
"Кто Вы в большей мере: консерватор или новатор"... Скорее консерватор. Вижу себя олдскульным продавцом кнопочных телефонов. Ко мне приходят такие же спокойные люди и говорят что хотели бы поменять свою Нокиа 3210 на что-то поинтересней. И я продаю им Нокию 3310. И мы счастливы...
"Как Вы можете оценить свою стрессоустойчивость по 5 бальной шкале." Я вспомнил золотые годы в рекламном агентстве "Зебра" ... Бог ты мой, какие славные психи приходили к нам... И мы их терпели...И только один раз за 10 лет стрессоустойчивость дала сбой и мы с директором Диамбековым, отпиздохали офигевшего пьяного клиента... 4 балла.
Анкета рождала столько ностальгических чувств... Но тут женщина с бейджем забрала анкету. Появилась новая женщина. И началось собеседование. Мой товарищ запаздывал. Я стал готовится ...
Наконец подошла моя очередь. Новая женщина была молода и красива. И от неё пахло так, что сразу становилось понятно - это человек из головного офиса.
Она рассматривала мою анкету. Достаточно долго. Потом подняла глаза и с сомнением сказала:
- Вы уверенны что Вам подходит эта работа?
Я собрался ответить что-нибудь остроумное, что бы женщина из головного офиса поняла - и в филиалах попадаются алмазы... Но она опередила меня:
- Все таки вам уже за 40. А тут нагрузки...
В этот момент подошел мой товарищ, и собеседование закончилось.
Она даже не сказала "Мы Вам перезвоним"...
#историиизж